為了讓新員工了解集團歷史沿革和企業(yè)文化，明確崗位職責、工作任務和目標，盡快融入企業(yè)環(huán)境，提升個人本領，11月15日至19日，集團與揚州大學社會發(fā)展學院合作，對2021年新入職的70多名新員工進行了集中培訓。

　　11月15日，揚州大學黨委常委、副校長周如軍，社會發(fā)展學院院長李慶鈞、黨委副書記居再宏，集團黨委書記、董事長葉善祥，黨委副書記徐飛，出席開班儀式。集團對本次新員工培訓高度重視，葉善祥作開班動員講話并為全體學員上了第一堂課，向大家介紹了集團的歷史沿革、近幾年發(fā)展狀況、各子公司概況及集團未來發(fā)展方向，并向全體學員提出希望和要求：一是要矢志篤行，做到守初心、強信念；二是要勤學善思，做到求真知、強本領；三是要愛崗敬業(yè)，做到肯奉獻、強擔當；四是要修身立德，做到嚴律己、強品格。

　　本次為期5天的培訓，內容充實、節(jié)奏緊湊，由揚州大學張友群、華干林等教授主講，內容涵蓋習近平新時代中國特色社會主義思想、國企創(chuàng)新管理與創(chuàng)新思維、國學智慧與職業(yè)道德等多個課題，另外還進行了集團有關規(guī)章制度的解讀。通過培訓，學員們紛紛表示收獲很大，既學到了很多知識，又開闊了眼界，拓寬了思路。

　　培訓期間，還組織新員工們開展了素質拓展訓練，活動過程激情洋溢，歡聲笑語不斷，不僅在一定程度上增強了大家的團隊意識、溝通能力和集體榮譽感，更展現(xiàn)出了集團新員工積極向上、朝氣蓬勃的良好形象。

　　在11月19日下午的結班儀式上，徐飛為本次培訓班四名優(yōu)秀學員頒發(fā)了證書和獎品。徐飛要求全體學員，要以這次培訓為新的起點、新的動力，在今后的工作和生活中，繼續(xù)向書本學、向老員工學、在實踐中學，勤奮努力、腳踏實地走好每一步，與企業(yè)共成長，為集團的高質量發(fā)展貢獻出自己的智慧和力量。

葉善祥董事長寄語新員工：

1、做一個有大格局，有大情懷的城控人。欲成大器，先有格局。對一個胸中有格局的城控人來講，就要有平常心和責任心。工作中遇到矛盾、發(fā)現(xiàn)問題，要積極觀察，冷靜思考，用平常心去尋找問題的原因；遇到自己不能解決的，要有責任心，及時將問題反饋給上級領導、相關部門，共同協(xié)助予以解決。

2、做一個不畏失敗，銳意進取的城控人。要對未來始終心懷夢想。平時認真做好手頭的每一件事，注重及時總結工作中的心得體會、經驗教訓，以一顆平常心，坦然接受自己的缺點不足，并且毫不懈怠地打磨自己、修煉精進，希望大家不僅從“試對”、也能從“試錯”的過程中總結出成功的路徑。

3、做一個腳踏實地，行穩(wěn)致遠的城控人。世上最靠譜的捷徑，永遠是腳踏實地的做最好的自己！大家要立足崗位，以“跳起來能摘到桃子”的標準，明確各個階段具體可操作的小目標，認準了就堅決地去干，通過扎實的工作和實踐，不斷充實知識、開拓視野、積累經驗、提升能力，這樣才能贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來。

4、做一個正直干凈，坦蕩厚道的城控人。要始終銘記做人做事的準則，面對大是大非和重大原則問題，始終做到立場堅定、旗幟鮮明；要保持對真、善、美的追求，時刻自警自省，當老實人，講老實話，做老實事；要追求高雅的個人愛好，克己慎行；要堅持擇善而交，多同黨員交朋友，多同先進模范交朋友，多同專家學者交朋友。